Entrevista por telefone

Passe na entrevista telefônica de triagem com um recrutador de RH, mostrando entusiasmo e naturalidade.

Como concluir: Entrevista por telefone

A triagem com o recrutador não é um teste técnico profundo; é um filtro para pessoas agradáveis, coerentes e que claramente querem a vaga. Passar por ela significa apenas que um ser humano de verdade terminou a conversa achando que seria fácil apresentar você à pessoa responsável pela contratação.

  1. Pesquise a empresa e a vaga por dez minutos para conseguir dizer por que se candidatou sem se atrapalhar.
  2. Deixe seu currículo aberto e tenha uma resposta de uma linha pronta para as perguntas sobre salário e prazo de aviso prévio.
  3. Atenda em um lugar silencioso, com bom sinal, em pé ou sentado com a postura ereta para que a voz transmita energia.
  4. Responda ao clássico “fale um pouco sobre você” com um resumo enxuto de 60 segundos, não com a história da sua vida.
  5. Termine perguntando sobre os próximos passos e o prazo, para soar interessado e organizado.

Dicas

  • Sorria enquanto fala; isso realmente muda o tom da voz ao telefone.
  • Não fale mal de um empregador atual ou anterior, mesmo que deem abertura para isso.
  • Mantenha as respostas em torno de um minuto e deixe o recrutador conduzir; divagar é a falha mais comum.

O que conta como concluída

O recrutador termina a ligação marcando a próxima etapa ou dizendo que vai passar seu perfil para a equipe de contratação.

5
pessoas concluíram
10
pontos concedidos
—
raridadeem breve

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