Contrato decifrado

Leia seu contrato de trabalho inteiro antes de assinar, com atenção especial às cláusulas de não concorrência e aos prazos de aviso prévio.

Como concluir: Contrato decifrado

Assinar um contrato de trabalho sem ler significa aceitar termos que podem, sem alarde, custar o seu próximo emprego ou meses de salário. A ideia é ler tudo, sobretudo as cláusulas que prendem você depois de sair, e esclarecer qualquer ponto nebuloso antes de a assinatura ir para o papel.

  1. Leia cada página do início ao fim antes de assinar, não só a linha do salário.
  2. Destaque a cláusula de não concorrência: quais funções, que região, por quanto tempo e se ela é aplicável onde você mora.
  3. Verifique o aviso prévio nos dois sentidos, além de qualquer devolução de bônus ou de auxílio de mudança.
  4. Confirme a quem pertence o que você criar, especialmente projetos paralelos e propriedade intelectual.
  5. Peça ao RH, por escrito, que esclareça ou altere o que não estiver claro, e faça as mudanças entrarem no próprio documento.

Dicas

  • Cláusulas de não concorrência não são aplicáveis em alguns estados e países; conheça primeiro a lei local.
  • Promessas verbais como “vamos rever o seu cargo em seis meses” não valem nada se não estiverem por escrito.
  • Em propostas para cargos seniores ou com muita participação acionária, uma revisão de uma hora com um advogado se paga.

O que conta como concluída

Você leu o contrato inteiro, entende as cláusulas de não concorrência e de aviso prévio e resolveu todas as dúvidas antes de assinar.

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